合肥海康威视2021年秋季宣讲招聘会_mg电子游戏官网

合肥海康威视2021年秋季宣讲招聘会

发布时间： 2021-10-12 浏览次数： 125

海康威视安徽业务中心2022届校园招聘简章

一、公司介绍

海康威视是以视频为核心的智能物联网解决方案和大数据服务提供商，其产品和解决方案应用在全球150多个国家和地区。海康威视业务聚焦于智能物联网、大数据服务和智慧业务，构建开放合作生态，为公共服务领域用户、企事业用户和中小企业用户提供服务，致力于构筑云边融合、物信融合、数智融合的智慧城市和数字化企业。海康威视，致力于为人类的安全和发展开拓新视界。欢迎追求卓越、真诚务实的年轻伙伴加入我们，让未来视不可挡！

海康威视安徽业务中心成立于2008年，base合肥，为中国内地32家省级业务中心之一。除合肥市外，在全省15个城市均设立了分公司，拥有超过400人规模的市场、研发和技术服务团队，营销与服务覆盖安徽省16个地级市及下属区县。2019年成立子公司“合肥海康威视数字技术有限公司”，规划中的“海康威视合肥科技园”坐落于合肥高新区，是集软件研发、技术服务、运维保障、创投孵化和示范应用功能于一体的安徽区域总部，即将于2022年底建成，海康威视将继续在安徽这片沃土上茁壮成长。

二、招聘对象

2022届应届毕业生

三、招聘岗位：可微信扫码投递简历

岗位名称

岗位职责

任职要求

需求人数

客户销售

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1、运用各种销售工具开发新客户，销售公司全系列产品，完成销售指标；

2、负责客户的定期拜访、沟通，与客户建立长期而稳定的合作关系；

3、了解市场上的销售策略及价格体系等关键信息；

4、负责及时、准确地完成公司要求的各类日常销售报表。

1、本科及以上学历，专业不限，理工科专业优先；

2、良好的沟通能力，客户导向能力强；

3、正直诚信，能承受工作压力，具有高度热情和良好的团队合作意识；

4、能适应省内区域出差工作。

解决方案行销工程师

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根据客户和销售需要，提供满足项目需求的系统解决方案，包括需求分析引导、系统架构设计、解决方案文档编制、技术交流和招投标等策划和设计工作。

1、本科及以上学历，计算机、电子信息工程、自动化、通信、物电、信管、数学、机械、仪器、材料等相关理工科专业优先；

2、具备较好的解决方案的技术沟通和演说技能能力，具备良好的沟通能力以及团队合作精神；

3、会使用CAD软件优先；

4、能适应安徽省内区域出差工作。

技术支持工程师-物联网/AI/大数据

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1、配合销售人员根据客户需求为客户做相关物联网/AI/大数据的软、硬件产品的演示和产品测试工作；

2、根据客户需求为客户提供产品调试、故障排除，日常维护建议等的技术工作。

1、本科及以上学历，计算机、电子信息工程、自动化、通信、物电、信管、数学、机械、仪器、材料等相关理工科专业优先；

2、热爱技术工作，有较强的组织协调能力和良好的沟通技巧，有编程经验者优先；

3、正直诚信，能承受工作压力，具有高度热情和良好的团队合作意识；

4、能够适应安徽省内区域出差工作。

应用软件开发工程师（JAVA）

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1、在软件项目经理的领导下，配合完成程序设计和开发；

2、按产品需求进行软件设计和编码实现，确保安全、质量和性能；

3、参与内部测试、部署、实施等工作；

4、分析并解决软件开发过程中的问题。

1、本科及以上学历，计算机类相关专业；

2、对面向对象程序设计和开发有较深入理解，熟悉常用设计模式；

3、具备较为扎实的Java语言开发功底，熟悉java EE平台相关知识；

4、熟悉Struts\SpringMVC\Hibernate等开发框架；

5、熟悉Tomcat、JBoss、Weblogic等应用服务器中的一种。

Web前端开发工程师

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1、理解用户和产品需求，评估交互与视觉设计方案，提出建设性意见并进行沟通；

2、负责海康业务和技术产品的实现，且熟练在浏览器上进行调试，自测并修复bug；

3、与设计师、产品经理、后端开发等人员紧密配合，保证产品开发周期和优质的用户体验；

4、参与建设工具、提炼控件、优化框架等部门技术体系建设，持续提升研发效率，保证产品质量。

1、本科及以上学历，计算机或电子类相关专业；

2、熟练掌握html5、css3、javascript等web前端基础技术，掌握http及相关网络协议；

3、掌握vue、react、angular等框架中的一种或以上；

4、掌握webpack、git等前端工具；

5、良好的理解能力、沟通和协作能力，关注新事物，新技术，有良好的学习能力，并乐于分享。

测试工程师

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1、分析产品需求及相关开发文档，制定测试方案，编写测试用例；

2、搭建测试环境，执行测试，及时将发现的问题反馈到缺陷管理系统，并推动缺陷解决，编写整理测试相关报告；

3、负责测试过程中相关文档的维护，参与测试设备的管理与维护；

4、对测试工作中的技术、方法进行改进。

1、本科及以上学历，计算机或电子类相关专业；

2、熟悉测试理论和方法；

3、对测试工作有一定理解和兴趣，有软件开发或测试项目经验者优先；

4、能根据用户需求及相关开发文档设计、编写测试计划和测试用例者优先；

5、具备较好的问题分析及解决能力，良好的沟通表达能力、责任心、自我管理能力和团队协作能力。

商务专员

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1、参与公司商务管理制度与流程建设，协助修订、完善与优化，并贯彻执行；

2、及时、准确的完成合同、订单的制作；ERP解锁工作；有效提高订单交付率；

3、协调处理公司的紧急订单，协助处理公司疑难订单；

4、对公司的外借品明细进行盘查与分析。

1、本科及以上学历，经济学类或工商管理等管理相关专业优先；

2、熟练使用office、ERP（SAP）等办公软件优先；

3、具备良好的沟通能力和协调能力，具有良好的团队合作和服务意识；

4、工作认真细心，有一定的信息收集和分析能力。

人力资源专员

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1、执行招聘、基础人事等人力资源相关工作；

2、负责组织绩效管理，开展人员培训、文化组织氛围建设工作；

3、执行并协助完善公司的人力资源制度流程；

4、负责各部门文化活动的落地和实施，提升团队凝聚力。

1、本科及以上学历，人力资源管理类相关专业优先；

2、热爱人力资源工作，掌握相关的理论知识，并有志于在人力资源领域长期发展；

3、具备良好的系统思考能力、学习能力、沟通协调能力和解决问题的能力；

4、具备良好的团队协作和抗压能力，责任心强。

数据支撑专员

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1、结合业务变化，采集业务数据，向业务部门提供数据化支持和监控预警，推动业务部门的数据化运营；
2、收集和对接业务部门数据需求，搭建数据指标体系。通过数据分析结果，快速定位问题，及时发现异常，提出改进建议；
3、提炼产品需求，与相关团队协作并推动数据产品的落地和推广；
4、熟练运用CRM等业务系统，能与相关团队协作推进规则、技能和工具的培训落地。

1、本科及以上学历；

2、有严谨的逻辑思维，有责任心、有耐心，能积极主动的思考，工作态度务实；

3、有好奇心，有一定的数据分析工具基础。

四、福利特色

行业内持续有竞争力的薪酬

六险一金（补充商业保险）

各类补贴（如餐补、通讯补、交通补、高温补等）

人才公寓

核心人才长期激励计划（如新业务跟投、股权激励等）

年度健康体检

团队建设津贴

合肥市紧缺人才补贴

五、招聘流程

网申→测评→笔试（部分岗位）→面试→offer→签约