中建三局二公司2022届校园招聘暨
实习生“种子计划”招聘简章
一、企业概况
中建三局第二建设工程有限责任公司（简称中建三局二公司），1954年成立于重庆，1973年从贵州移师湖北武汉，是世界500强企业第13位——中国建筑集团有限公司旗下重要骨干成员。公司目前主要经营业务板块涵盖房屋建造（含机电安装、钢结构）、基础设施建造、海外业务、高端设备租赁等，并不断开拓水务、环保、特色小镇等新业务领域。2020年，中建三局为抢抓长三角区域一体化国家战略机遇，成立中建三局集团（江苏）有限公司，并委托中建三局二公司管理，致力于打造工程局深耕江苏区域市场、辐射长三角区域综合平台，开启公司主动融入长三角一体化建设、进一步开拓华东市场的崭新征程。
公司在“铁脚板”精神引领下，不断对接高端，超越自我，累计获得鲁班国优奖60项，詹天佑奖8项，创成省级技术中心，荣获“全国五一劳动奖状”、“全国文明单位”、“中国建筑成长性百强企业”、“中国建筑业竞争力200强企业”、“全国建筑业先进企业”、“全国优秀施工企业”等荣誉。
1.经营布局
经过几代二公司人不断开疆扩土，在国内形成以武汉、苏州为中心，北京、深圳、广州、重庆、南京等为重点区域，辐射全国20个主要省市重点城市的市场格局；海外业务覆盖东南亚、南亚、中东等多个国家和地区。
主要经营区域（主要工作地点）：
华中：以武汉为中心，辐射湖北、湖南、江西的华中区域
华东：以苏州、南京为中心，辐射江苏、安徽、浙江、上海的华东区域
华北：以北京为中心，辐射天津、河北、山西、山东的华北区域
华南：以深圳、广州为中心，辐射广东、福建、海南的华南区域
西部：以重庆为中心，辐射四川、广西、云南、贵州的西部区域
海外：阿联酋、越南、巴基斯坦、印尼、柬埔寨、马来西亚等
2.代表工程
高端王牌：
深圳国际会展中心（一期）——总建筑面积146万平方米，为全球第一大会展中心。
武汉绿地中心——华中第一高楼。
深圳证券交易所营运中心——创造了世界上最大的空中悬挑平台和世界上最大的空中花园，荣获鲁班奖。
望京SOHO中心T2工程项目——凭借“杰出的节能系统和独特的设计风格”荣获安波利斯（Emporis）全球最佳摩天大楼奖，是中国第一个获此殊荣的高层建筑，荣获国家优质工程奖。
基建先锋：
武汉市东湖通道工程——全长10.6公里，横贯东湖风景名胜区，为全国最长的城中湖隧道。
光谷地下空间项目——全球规模最大的单个地下空间工程。
青岛地铁8号线——中建三局在青岛承接的第一个地铁项目，是连接青岛东岸主城区和胶东国际机场的快速通道，也是连接各种青岛交通枢纽的重要纽带工程。
太行山石门特大桥项目——被誉为“太行山高速第一桥”，是太行山高速公路最重要的控制性工程。
海外业务：
迪拜700 250MW光热光伏混合发电项目——是目前世界上最大的光热发电项目，是基于IPP（独立电力生产商）模式开发建设的全球大型战略性可再生能源项目之一，“一带一路”重点项目，习主席访问迪拜曾点名此项目，战略意义特殊。
迪拜哈斯彦（4×600MW Net）清洁燃煤电站项目，是迪拜政府能源战略规划中的重点项目，中东地区首座燃煤电厂项目，为“2021年迪拜世博会”提供能源支持。
柬埔寨2×60MW燃煤电站工程——柬埔寨第一座燃煤电厂，现已投产。
巴基斯坦PKM（第2标段）高速公路项目——是巴基斯坦建设的最大的交通基础设施项目，“一带一路”重点开局工程之一。
二、需求专业
业务类别 | 专业需求 |
基础设施、 房屋建筑类 | 道路桥梁与渡河工程、市政工程、地质工程、水利水电工程、测绘工程、结构工程、土木工程等 工程管理、工程造价、安全工程、工程力学、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、材料科学与工程、焊接技术与工程、电气工程及其自动化、建筑环境与能源应用工程、建筑电气与智能化、给排水科学与工程等 |
职能管理类 | 财务管理、会计学、法学、人力资源管理、工商管理、行政管理、劳动与社会保障、新闻学、汉语言文学、政治学等 |
三、招聘流程
简历筛选—合格—初面—合格—标准简历、笔试（如有）—合格—心理测评和能力测评—合格—终面—合格—签约。
四、校园大使
1.要求：在校生；外向开朗，具备良好的沟通能力；有学生会、就业办、勤工俭学等在校经验优先。
2.职责：协助院校宣传渠道汇总；前期宣传引流；双选、宣讲现场招聘协助等。
3.待遇：提供实习补贴；公司提供实习证明，优先享有公司实习及就业机会；HR专业指导，就业不迷茫；锻炼自己的沟通表达能力，执行能力，策划能力。
五、实习生
1.招聘要求
（1）2022年-2023年全日制大学毕业生；
（2）了解建筑行业，认可中建三局企业文化和二公司企业精神；
（3）党员、预备党员、主要学生干部优先；
（4）文、体、艺特长优先。
2.实习生培养
（1）按照就近原则，在成熟的大中型项目实习，提供世界500强企业标准化、规范化的流程管理学习环境。
（2）选职业道德优良、职业技能高超的导师，以签订协议的形式，通过“传（经验）、帮（帮业务）、带（作风）”的方式带徒，以干代培、以干促学，督促实习生成长。
（3）按月度进行考核，从工作态度、学习情况、工作能力、工作质量四个方面进行综合考评，考核优秀者可直接招录。
3.实习待遇
（1）根据实习生出勤情况和月度考核情况，发放实习补贴。
（2）实习结束后，公司人力资源部统一出具正式的实习证明。
（3）提供基本生活补助和报销往返路费，并且提供食宿，根据实际情况提供交通补贴。
4.招聘流程
校园宣讲→投递简历→初面→填写公司标准模板简历→复试→深度问答→确定录用→实习考核优秀者直接招录
六、加入我们
1.网申系统投递：扫码进入
2.校招邮箱投递：zj32xyzp@163.com
七、联系方式
联系人：刘经理
联系电话：027-87614110 18653356180
公司地址：湖北省武汉市洪山区鲁磨路306号
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