本网讯 2024年，在mg电子游戏官网_mg老虎机游戏-电玩城下载党委行政正确领导下，电子与信息工程学院深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大、二十届二中、三中全会精神，坚持党建引领发展，为党育人、为国育才，各项工作扎实推进，引领学院各项事业高质量发展取得新成效。

强化党建根基，铸就学院发展“定盘星”

坚持党的领导，确保正确方向。学院始终坚持党的领导不动摇，充分发挥党委在学院发展中的政治把关作用，党委书记切实履行第一责任人职责，亲自抓、负总责，其他班子成员按照“一岗双责”要求，抓好分管领域相关工作。通过加强政治建设，确保了学院各项事业始终沿着正确的方向前进，全年召开党委会35次、党政联席会议31次，开展党委理论学习中心组学习15次，教职工政治理论学习12次。

思想建设筑灵魂，铸就精神高地。学院党委通过集中学习、专题研讨、实地践学等形式，将全会精神、习近平总书记三次考察安徽重要讲话精神等相关内容融入学院青马工程培训班、入党积极分子培训班和预备党员培训班课程教学。各党支部依托“三会一课”、主题党日，组织全体党员进行宣讲阐释交流等多样化学习活动。成立党的二十届三中全会精神师生宣讲团，累计宣讲24次。重视发挥新媒体在思想引领、红色文化传承等方面的积极作用，“信”青年宣讲团宣讲16场，设置微信公众号“理论学习”专栏，用青年学生喜闻乐见的形式，及时、准确地传递党的声音。申报宣传思想文化精品项目2项，立项1项。

加强党员队伍建设，提升党员素质。学院扎实推进省级党建“双创”标杆院系建设，电子工程系教师党支部通过校级党建“双创”样板支部验收，学生第五党支部获批校级党建“双创”样板支部。推进智能控制工程系教师党支部校级“双带头人”工作室建设，入选全国高校“双带头人”教师党支部书记“强国行”专项行动团队。全年发展党员109名，转正108名，举办积极分子培训班2期和预备党员培训班1期，参训327人。通过加强党员队伍建设，提升党员素质，为学院发展提供了坚强的人才保障。

创新党建活动形式，促进党建与业务融合。结合学院实际和党员需求，开展一系列如“党建+科研”“党建+育人”等项目，促进党建工作与业务工作的深度融合。组织师生党员赴合肥杨庙革命纪念馆缅怀革命先烈，开展“学于心、践于行”主题实践活动，联合翡翠社区团委组织开展机器人科普讲座志愿活动，学院国家级样板支部智能控制工程系教师党支部与中通服和信科技有限公司前往桐城市革命烈士陵园、六尺巷，开展党建共建主题党日活动等。通过创新党建活动形式，提升党组织的凝聚力和战斗力，为学院发展注入新活力。

教学成果斐然，夯实教育质量“压舱石”

深化学院专业建设，打造特色优势学科。组织开展与安徽职业技术学院、安徽城市管理职业学院的专升本联合培养、与南京信息工程大学的本科和硕士联合培养、“智能数字化技术”微专业培养工作。持续开展国家虚拟教研室、国家一流专业、省级一流专业建设。学院成功入选工信部电子信息产业重点领域人才培养专项行动计划实施单位，获批电子信息产教融合项目；通信工程省一流专业建设工作通过中期检查；建筑电气与智能化专业获批省级特色专业；与南京信息工程大学联合培养的通信工程和计算机科学与技术专业获批普通高校联合学士学位培养项目；首批微专业顺利结业；楼宇控制与节能优化国家级实验教学示范中心顺利通过年度检查。

优化课程体系构建，提升课程教学质量。学院积极推进各类课程高质量发展，与思想政治理论课同向同行，制定《电子与信息工程学院课程思政与思政课程联合教研活动方案》，与马克思主义学院签订了共建协议。学院与北京达盛科技有限公司开设了“电子设计创新实验班”，与华为开设了“华为鸿蒙创新班”。与武汉威士讯科技有限公司、安徽芒课教育科技有限公司、安徽青软晶芒微电子有限公司、中科深谷、华大九天等多家企业开展校企合作，加强产教融合，开展认知实习、“企业课堂”等，推进课程改革创新，提高学生实践能力，效果显著。

加强师资队伍建设，提升教学教研水平。学院始终将师德师风建设摆在突出位置，认真贯彻落实mg电子游戏官网_mg老虎机游戏-电玩城下载年度师德师风建设工作方案，通过举办师德师风讲座、专业技能培训、职业生涯规划指导等活动，提升教师队伍的整体素质。选配优秀骨干教师指导新进教师、鼓励青年教师积极融入学院现有科研平台、团队，选派教师参加课程思政、产教融合、教学能力等培训和观摩教学活动。2024年，1名教师获得工信部“集成电路工程技术人员考评员”认证，1名教师荣获工信部“集成电路工艺制造技术”高级认证；学院教师获省级教学成果奖一等奖1项、协同育人项目4项、国家级课程讲课竞赛一等奖1项、三等奖1项、华东区二等奖3项、国家级教学案例一等奖2项、二等奖3项、省级教学比赛二等奖1项，三等奖2项，校级教学比赛二等奖2项、三等奖2项。

加强辅导员队伍建设，提升学生管理水平。学院重视提升辅导员业务能力，鼓励辅导员积极参加就业指导、师德提升、党建业务能力、心理辅导水平提升等各类培训，全年累计参训14人次。2024年，学院辅导员荣获优秀党务工作者、就业先进个人、省级优秀创新创业导师等多项荣誉，申报立项课题4项，其中主持教育部辅导员项目1项，发表论文2篇。通过加强辅导员队伍建设，提升了学生管理水平，为学院发展营造了良好的育人环境。

科研创新扬帆，驱动学术进步“加速器”

科研成果丰硕，学术影响渐广。2024年，学院共申报国家自然科学基金项目25项，其中面上项目13项、青年科学基金项目12项；申报国家重点研发计划课题1项，子课题3项；获批立项国家重点研发计划课题1项，国家自然科学基金青年科学基金1项；承担各类省部级纵向科研项目和产学研项目40余项，其中教育部人文社会科学研究项目1项，高校协同创新项目1项；到账经费400余万元；参加安徽省高校科技成果征集与路演活动项目申报16项，企业技术需求解决方案征集响应3项；成功主办第十七届前沿计算机理论与工程国际会议；参编《社区食堂适老化设施服务评价规范》《公共卫生间适老化设施服务评价规范》两项国家标准；申报安徽省新时代育人质量工程项目（研究生教育）26项；发表论文共95篇，其中SCI收录26篇，EI收录32篇；授权发明专利12项，实用新型专利2项，软件著作权14项。

成果普惠社会，拓宽影响辐射。学院注重政产学研合作，积极开展智慧住宅、低碳领域科学研究，获省住建厅行业领域重点课题优秀研究成果三等奖1项，推进华为技术有限公司ICT学院建设工作。“面向多领域的通用自动测试系统平台”等2项科技成果参加2024中国高校科技成果交易会。学院教师与深圳前海盈嘉数据服务有限公司、安徽中电光达通信技术有限公司、安徽南瑞继远电网技术有限公司和合肥哈工储能科技有限公司等单位进行合作，服务地方政府和企事业单位，助力社会经济发展。

强化研究生培养，筑牢学术人才根基。学院获批智能科学与技术一级学科硕士学位授权点、节能工程与楼宇智能化二级学科博士学位授权点，电子信息硕士点全票通过专项核验。2024年招收研究生236人，2人申请2024年硕士优秀学位论文，mg电子游戏官网_mg老虎机游戏-电玩城下载评审全部通过，3名研究生考取博士。学院将在智能科学与技术领域进一步加强学科建设，提升学术水平和人才培养质量，为社会培养更多具有创新能力和实践能力的高层次人才。

德育春风化雨，涵养学生品格“精气神”

团学桥梁稳固，搭建青年成长“连心桥”。学院用心搭建学生成才平台，通过主题班会、讲座、专题培训、文体活动等形式，落实mg电子游戏官网_mg老虎机游戏-电玩城下载《温暖有光 筑牢安全防线 凝心聚力 共育时代新人》主题教育。结合时事热点，组织《深入学习贯彻党的二十大、二十届二中全会精神》主题报告；开展思政委员专题培训，开设学生干部培训班，全年共计开展青春之歌红歌汇美育展演和寝室文化节等学生文体娱乐活动73项。获校第三十五届田径运动会男子团体第三，男乙总分第二和优秀组织奖。积极构建社会实践平台，组建“三下乡”青年红色筑梦之旅红色专项团队和“徽韵筑梦科创”乡村振兴专项实践团队，前往黄山市、宣城市和铜陵市开展社会实践活动6次，团队事迹获中国教育网、安徽教育网、黄山日报等主流媒体报道；暑期推选团员青年2人次扎根基层，兼职乡镇团委副书记。

创新创业扬帆，拓宽青年视野“实践路”。学院高度重视“双创”教育，不断提升学生“双创”水平，通过举办“挑战杯”、“双百”等创新赛事选拔赛，开展“信”青年说“双创”系列主题沙龙，邀请校内外专家进行培训及打磨作品，本年度组织申报中国国际创新大赛项目128项，“挑战杯”大赛项目32项，获国家级金奖1项、铜奖3项、省级金奖7项，其中，21物联网专业李秋阳团队在第十四届“挑战杯”全国大学生创业计划竞赛“一带一路”国际邀请赛中斩获全国金奖，创造了我校在“挑战杯”竞赛中的历史最好成绩！也是我省在“一带一路”国际邀请赛中唯一斩获全国金奖的项目。在第十一届中国青年“创青春”大赛中，22电子专业童浩文同学团队斩获“社会企业”专项全国铜奖；21物联网朱琦同学荣获“安徽省大学生自强之星”称号、21物联网李秋阳同学获“安徽省百优大学生”称号。3人获得省级“优秀创新创业导师”称号，1人获省级“大学生创新大赛优秀工作者”称号；本年度学院立项43项“大创”项目，其中国家级9项、省级14项。学院团委荣获2024年度挑战杯、双百大赛“最佳组织单位”称号。

心理健康护航，构筑成长路上“避风港”。遵循“深入、倾听、守护”六字工作原则，致力于构建全方位、多层次的心理健康支持体系，建立健全“学院心理辅导站-辅导员-班级心理委员-宿舍心理信息员”四级心理健康教育工作网络，在心理健康教育领域取得了长足进步。精心策划并成功举办了包括5.25心理健康月系列活动和 12.5 心理嘉年华活动在内的多场心理健康系列活动，旨在增强学生对心理健康重要性的认识，促进彼此间的情感交流与心理互助。开展心理委员专题培训，有效提高了心理骨干对心理健康问题的识别与应对能力。精准施策，做好心理帮扶，分类建档，如针对新生群体，组织丰富多彩的团队建设活动，帮助他们快速融入集体，增强团队协作与心理适应能力。加强心理辅导站建设，创新服务模式，提供常态化服务，设立“心理辅导站爱心一角”，确保学生们在日常生活中可以随时在心理辅导站排忧解难，快乐成长。

就业服务精准，铺设职业发展“快车道”。学院始终秉承“以生为本”就业工作理念，2024 届毕业生整体就业率为 90.51%，其中，本科生考研录取率整体为 22.38%。开展访企拓岗促就业”专项工作，邀请、走访企业21家并签订毕业生就业实习基地协议。对接行业领军企业开展专场招聘10余场，组织毕业生参加校外专场4场。充分发挥优秀校友榜样示范力量，开展“校友说”系列职业生涯规划讲座。结合新生入学教育等持续开展考研、就业指导讲座，建立健全大学阶段全过程就业指导体系。1名学生参加第一届全国大学生职业规划大赛，获就业赛道(高教组) 省级银奖，3名学生成功晋级第二届全国大学生职业规划大赛校级决赛，并取得良好成绩。

纪委清风扬帆，筑牢廉洁自律“防火墙”

学院纪委以学习最新修订的《中国共产党纪律处分条例》为抓手，不断加强理论学习，筑牢党员干部廉洁思想防线。同时，深入开展多维度、沉浸式警示教育，加强廉洁文化建设，综合运用网络资源，组织党员认真收看系列反腐专题片《永远在路上》、《永远吹响冲锋号》，在学院微信公众号发布网络推文《廉洁文化小知识》和《传统廉洁故事赏析》。协助学院党委开展党纪学习教育和党员发展专项督查，将党内监督和群众监督有效结合，筑牢监督网格，围绕立德树人根本任务，着眼营造廉洁氛围，引导学院党员干部树牢法纪意识、不逾纪律红线，常态化监督学院各项重点领域工作，在研究生复试、职称评定、各类奖学金、助学金评定、物品采购等重点领域和关键环节开展全过程监督，确保公平公正。

工会凝心聚力，编织职工幸福“关爱网”

学院分工会积极响应上级工会工作要求，组织开展各类读书、征文活动，在“书润匠心”征文活动中，学院分工会选报的作品获得二等奖一项，在“躬耕教坛、强国有我——学习教书育人楷模精神”主题征文比赛中，获一等奖1项，优秀奖1项，在“大力弘扬教育家精神,加快建设教育强国”主题征文大赛中获得三等奖1项。积极协助校工会组织各类文体活动，组织参加了教职工篮球赛、乒乓球赛、羽毛球赛、钓鱼比赛、教职工趣味运动会等，各类比赛活动均取得优秀成绩。组织教职员工前往大蜀山、长丰等地开展各类团建拓展活动，举办“送你一朵小红花”、非遗漆扇制作、“教职工迎新春趣味运动会”等特色活动，为教职员工搭建起沟通的桥梁，有力的增强了学院教职员工的集体荣誉感和凝聚力。

展望未来，电信学院将不忘初心，牢记使命，继续在党的坚强领导下，以更加昂扬的斗志、更加务实的作风、更加创新的举措，奋力书写高质量发展的新篇章。在科研创新的征途上不断探索，在教学质量的提升上精益求精，在学生德育的培养上深耕细作，以党建引领为抓手，以教学科研提升为动力，以学生成长为目标，全面推动学院各项事业再上新台阶。（文：苏筱  一审：杨玲  二审：丁媛媛   三审：孙长城）